Уверенный стук по клавишам и телефонные разговоры. Из этого состоит рабочий день Натальи Осиповой. Она общается с контр-агентами и предлагает им перейти на электронный документооборот. У Натальи нарушения опорно-двигательного аппарата, эту работу в медицинской компании "Добрый доктор" она искала около года.
В этом же кабинете работает и Рузанна Фирсова, инвалид по зрению. Она занимается переходом компании на электронный документооборот. Благодаря этой работе она переехала из Лыскова.
Для коллег Рузанны и Натальи главной задача стала их адаптация.
Ирина Чернышова-исполнительный директор управляющей компании "Аксон" медицинский центр "Добрый доктор":
"Они очень тонко реагируют на так скажем даже взгяды, разговоры, вопросы, которые им задаются. Мы всегда должны им помочь, потому что в данном случае важно их психологически адаптировать, потому что они на своем месте, потому что они приносят пользу компании. И что они, действительно, выполняют важную работу."
И Наталья и Рузанна за разное время, но все-таки нашли работу через центр занятости. Трудоустройство инвалидов здесь первоочередная задача.
Любовь Успенская- начальник отдела трудоустройства "Центра занятости населения Нижнего Новгорода":
"В этом году есть и дизайнеры компьютерной графики, верстальщики и преподаватели информатики и диспетчеры и кассиры и операторы на почту."
С начала года в центр обратилось более 1200 маломобильных граждан, 412 признаны безработными, а более 900 получили новое место. Процент трудоустройства (он равен 79) один из самых высоких по стране.
Александра Шеломцева, Владимир Гайдай. Время новостей
