Чаще всего контрафакт - это молочная продукция, спиртное и - изделия народных промыслов. Как борются с нарушителями?
Прежде чем вдохнуть характер в кукол, актеры кукольного театра сами должны вжиться в образ. В самом начале 89-го театрального сезона труппа готовится к премьере. Сейчас еще только читают «Сказку о золотом петушке». Хотя еще несколько минут назад обсуждали другую тему - проблему с парковкой у театра.
Максим Крохин, директор нижегородского академического театра кукол: «Те, кто был у нас, допустим, в 2010 году, когда я пришел в театр, говорили: вот у вас всего 3 машины стоит во дворе. А сейчас у нас во дворе, если большое мероприятие и приезжает много сотрудников, (…) ставить негде! Повышение, которое у нас с 1 января было на 21,6%, оно, мы считаем, очень помогло нашим артистам...»
Непривычно называть артистов театра бюджетниками, тем не менее, ростом своих зарплат работники культуры региона, в последние годы в общем-то довольны. Если раньше на работу ходили больше из энтузиазма и любви к искусству, то теперь чувствуют, что их труд достойно оплачивается.
Александр Антоненко, режиссер-постановщик, заслуженный артист России: «Конечно, и побольше бы хотелось зарплату, золота никогда не бывает слишком много, но, тем не менее, мы неплохо живем...»
Зарплата в регионе растет не только в театрах, но и у всех представителей бюджетной сферы. За последние пять лет существеннее всех прибавку к жалованию ощутили социальные работники. Их зарплата выросла почти втрое. На втором месте педагоги, оказывающие услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей вместе с воспитателями дошкольных учреждений. Их заработок удвоился. На третьем месте - работники культуры. У остальных категорий бюджетников зарплата выросла минимум в полтора раза. Этот вопрос обсуждают на заседании регионального правительства.
- Доходят ли эти увеличения до наших бюджетных учреждений муниципальных?
- Контрольно-ревизионное управление сейчас проверяет и проверяло в течение года (...) По Нижегородской области у нас все дорожные карты выполнялись по зарплатам.
- Люди задают эти вопросы. Они говорят: «вот вы говорите «в среднем по области», а у меня совершенно другая ситуация». Проверяем, там руководитель что-то не допонял… Эта работа сейчас ведется?
- Да, ведется...
- Давайте ее и дальше продолжать...
Глава региона выражает беспокойство, что не всегда эти суммы доходят до конкретных учреждений. По мнению губернатора, это делают руководители, перераспределяя средства по личному впечатлению и по такой субъективной оценке - кто лучше и кто хуже работает. Сделать оценку объективной - поручение профильным министерствам.
Валерий Шанцев, губернатор Нижегородской области: «Поэтому я сегодня дал поручение разобраться, чтобы все работники социальной сферы имели повышение зарплат в соответствии с теми планами, которые нами утверждены (…) Все должны почувствовать это повышение, и должны быть спокойны и работать спокойно...»
На выполнение майских Указов Президента по повышению зарплаты отдельных категорий сотрудников бюджетной сферы в Нижегородской области только в 2016 году было направлено почти три с половиной миллиарда рублей из областного бюджета. Уже со следующего года повышение ждет и те категории бюджетников, которые не попали в майские указы Президента 2012 года.
«У целого ряда категорий работников бюджетных организаций заработная плата давно не повышалась в течение нескольких лет. В этой связи предлагаю провести индексацию заработных плат как раз этих категорий работников бюджетной сферы (ещё их называют «неуказными» категориями бюджетников) – безусловно, с учётом инфляции и реальных возможностей как федерального, так и региональных бюджетов...»
Что касается главного финансового документа на 2018 и плановый период до 2020 года, бюджет Нижегородской области, как и в последние годы, сохранит социальную направленность.
Анастасия Рябова, Ренат Бикбаев, «ОбъективНО», ННТВ
